Sr. Sales Manager
الوصف الوظيفي
مدير مبيعات أول (Sr. Sales Manager) - فندق ذا ريتز-كارلتون جدة
تسعى شركة ذا ريتز-كارلتون، إحدى العلامات الفاخرة الرائدة في صناعة الضيافة العالمية، إلى تعزيز فريقها المتميز في فندقها الفاخر بمدينة جدة، المملكة العربية السعودية، من خلال تعيين مدير مبيعات أول (Sr. Sales Manager) يتمتع بالخبرة والكفاءة اللازمة لقيادة استراتيجيات المبيعات وزيادة الإيرادات وتعزيز مكانة الفندق كوجهة فاخرة لا مثيل لها.
في هذا الدور الحيوي، ستتولى مسؤولية قيادة فريق المبيعات والتسويق لتحقيق الأهداف الاستراتيجية للفندق، بما في ذلك تطوير استراتيجيات تسويقية مبتكرة، وتحقيق معدلات إشغال مرتفعة، وتعزيز ولاء العملاء من خلال تقديم تجارب فريدة تتوافق مع معايير الجودة العالمية التي تميز ذا ريتز-كارلتون.
المسؤوليات الرئيسية:
- قيادة استراتيجية المبيعات: تطوير وتنفيذ خطط مبيعات شاملة تهدف إلى زيادة الإيرادات وتحقيق الأهداف السنوية للفندق، بما في ذلك استهداف القطاعات التجارية والسياحية والحكومية.
- إدارة فريق المبيعات: قيادة فريق من مديري المبيعات والموظفين، وتقديم التوجيه والدعم المستمر لضمان تحقيق الأداء المتميز، بالإضافة إلى تقييم الأداء وتقديم التغذية الراجعة البناءة.
- بناء العلاقات الاستراتيجية: تطوير علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، بما في ذلك الشركات الكبرى، والمنظمين للفعاليات، والوكالات السياحية، لضمان استمرار التعاون طويل الأمد وتعزيز صورة الفندق كشريك موثوق به.
- تحليل السوق والمنافسة: إجراء تحليلات مستمرة للسوق والمنافسة، وتقديم تقارير دورية للإدارة العليا حول الاتجاهات والفرص الناشئة، واقتراح استراتيجيات للتكيف مع المتغيرات السوقية.
- تنفيذ برامج الترويج: تطوير وتنفيذ برامج ترويجية مبتكرة، بما في ذلك العروض الترويجية، والحملات الإعلانية، والشراكات مع العلامات التجارية الفاخرة، لتعزيز حضور الفندق في السوق المحلي والدولي.
- ضمان جودة الخدمة: العمل بشكل وثيق مع أقسام الفندق الأخرى، مثل العمليات والضيافة، لضمان تقديم تجارب فريدة للعملاء تتوافق مع معايير الجودة العالمية لذ ريتز-كارلتون.
- التدريب والتطوير: المساهمة في تدريب وتطوير فريق المبيعات، من خلال تقديم ورش عمل ودورات تدريبية تهدف إلى تعزيز المهارات الفنية والتسويقية، وضمان مواكبة الفريق لأحدث الاتجاهات في صناعة الضيافة.
- الإبلاغ والتقارير: إعداد تقارير دورية للإدارة العليا حول أداء المبيعات، وتحليل البيانات المالية، وتقديم توصيات استراتيجية لتحسين الأداء وزيادة الإيرادات.
المؤهلات والخبرات المطلوبة:
- خبرة عملية: لا تقل عن 7 سنوات في مجال إدارة المبيعات، preferably في قطاع الضيافة أو الفنادق الفاخرة، مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور قيادي.
- مهارات قيادية: القدرة على قيادة فريق متعدد الثقافات، وتحفيزهم لتحقيق الأهداف المشتركة، بالإضافة إلى مهارات تواصل قوية تمكنك من بناء علاقات فعالة مع العملاء والشركاء الاستراتيجيين.
- معرفة بالسوق: فهم عميق للسوق المحلي والدولي لصناعة الضيافة، بالإضافة إلى القدرة على تحليل البيانات السوقية واستخدامها في اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
- مهارات تحليلية: القدرة على تحليل البيانات المالية، وتقييم الأداء، وتقديم تقارير دقيقة تساهم في تحسين الأداء المالي للفندق.
- اللغة الإنجليزية: إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة، مع القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء الدوليين.
- الشهادات المهنية: الحصول على شهادات معترف بها في مجال المبيعات أو إدارة الضيافة، مثل شهادة PMP أو CMP، يعد ميزة إضافية.
المزايا والعروض:
نقدم لحامل هذا المنصب فرصة للعمل في بيئة فاخرة ومتميزة، مع مزايا تنافسية تشمل:
- راتب تنافسي يتوافق مع السوق، بالإضافة إلى حوافز مالية بناءً على الأداء.
- فرص للتطوير المهني من خلال برامج التدريب والتأهيل التي تقدمها الشركة.
- بيئة عمل دولية تجمع بين الثقافات المختلفة، مما يوفر فرصاً للتعلم والنمو الشخصي والمهني.
- مزايا اجتماعية وصحية شاملة، تشمل التأمين الصحي، والإجازات السنوية المدفوعة، وبرامج الرعاية الاجتماعية.
- فرصة للمساهمة في بناء علامة تجارية عالمية رائدة، والاستفادة من شبكة واسعة من العلاقات المهنية في صناعة الضيافة الفاخرة.
إذا كنت تتمتع بالخبرة والكفاءة اللازمة لقيادة فريق مبيعات متميز في بيئة فاخرة، وترغب في الانضمام إلى فريق عمل عالمي في فندق ذا ريتز-كارلتون جدة، فنحن ندعوك لتقديم طلبك وتصبح جزءاً من قصة نجاحنا.
يمكن أن يرتكب الذكاء الاصطناعي أخطاءً.