مدير المبيعات

الوصف الوظيفي

نحن في Hilton، إحدى الشركات الرائدة في قطاع الضيافة العالمية، نبحث عن مدير مبيعات متميز للانضمام إلى فريقنا في المملكة العربية السعودية. يتمتع هذا الدور بأهمية بالغة في تعزيز نمو الشركة من خلال تطوير استراتيجيات تسويقية مبتكرة وقيادة فريق مبيعات عالي الأداء. سنكون مسؤولين عن تحقيق أهداف المبيعات السنوية، وبناء علاقات قوية مع العملاء، وضمان تقديم تجارب فريدة تلبي توقعات الضيوف في جميع الأوقات.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير الاستراتيجيات: تصميم وتنفيذ خطط مبيعات شاملة تهدف إلى زيادة الإيرادات وتحقيق الأهداف السنوية، مع التركيز على تعزيز حضور الشركة في السوق السعودي.
• قيادة الفريق: إدارة فريق مبيعات متعدد الجنسيات، وتقديم الدعم والتوجيه المستمر لضمان تحقيق أفضل النتائج، مع التركيز على تطوير مهارات الفريق من خلال التدريب والتحفيز.
• بناء العلاقات: تعزيز العلاقات مع العملاء الرئيسيين والشركاء التجاريين، بما في ذلك الشركات الكبرى والوكالات السياحية، من خلال التواصل الفعال وتقديم حلول مخصصة تلبي احتياجاتهم.
• تحليل السوق: إجراء دراسات سوقية مستمرة لفهم الاتجاهات الحالية والفرص الناشئة، مع تقديم تقارير دورية للإدارة العليا حول أداء المبيعات والتوقعات المستقبلية.
• التفاوض والشراكات: قيادة المفاوضات مع العملاء والشركاء التجاريين، وتطوير شراكات استراتيجية تساهم في تعزيز مكانة Hilton في السوق السعودي.
• الامتثال والمعايير: التأكد من التزام جميع العمليات بسياسات الشركة والمعايير العالمية للجودة، بما في ذلك معايير الضيافة والسلامة، مع الحرص على تطبيق أفضل الممارسات في هذا المجال.
• التحليل المالي: مراقبة الأداء المالي لفريق المبيعات، وتحليل البيانات المالية، وتقديم توصيات استراتيجية لتحسين الكفاءة وزيادة الربحية.

المؤهلات والخبرات المطلوبة

• الخبرة: لا تقل عن 5 سنوات في مجال إدارة المبيعات، preferably في قطاع الضيافة أو السياحة، مع خبرة مثبتة في قيادة فرق مبيعات وتحقيق أهداف المبيعات.
• المؤهلات العلمية: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة، ويفضل الحصول على شهادة ماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو شهادة مهنية معترف بها في مجال المبيعات.
• المهارات الشخصية: القدرة على التواصل بفعالية باللغة العربية والإنجليزية، مع مهارات قيادية قوية وقدرة على العمل تحت الضغط في بيئة ديناميكية.
• المعرفة التقنية: إتقان استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (CRM) مثل Salesforce أو Microsoft Dynamics، بالإضافة إلى مهارات تحليل البيانات باستخدام أدوات مثل Excel أو Power BI.
• الثقافة التنظيمية: القدرة على التكيف مع ثقافة شركة دولية مثل Hilton، مع الالتزام بالقيم الأساسية للشركة مثل الضيافة الفائقة، والنزاهة، والابتكار، والعمل الجماعي.

المزايا والعروض المقدمة

نحن نقدم حزمة مزايا تنافسية تشمل:

• راتب تنافسي يتوافق مع السوق السعودي والدولي، بالإضافة إلى حوافز مالية بناءً على الأداء.
• تأمين صحي شامل للفرد وأفراد الأسرة، مع تغطية طبية دولية.
• برامج تدريب وتطوير مستمرة لتعزيز المهارات الشخصية والمهنية، بما في ذلك فرص المشاركة في دورات تدريبية دولية.
• إجازات سنوية مدفوعة الأجر، بالإضافة إلى إجازات مرضية وساعات عمل مرنة عند الضرورة.
• فرص الترقية والتطور الوظيفي داخل الشركة، مع إمكانية المشاركة في مشاريع دولية.
• بيئة عمل داعمة تشجع على الإبداع والابتكار، مع التركيز على رضا الموظفين ورفاهيتهم.

لماذا تختار العمل معنا؟h3>

تعتبر Hilton واحدة من أبرز العلامات التجارية في قطاع الضيافة العالمية، حيث نلتزم بتقديم تجارب فريدة تلبي أعلى معايير الجودة والراحة. انضم إلينا وكن جزءًا من فريق يعمل على إعادة تعريف معايير الضيافة في المملكة العربية السعودية والعالم، مع فرص حقيقية للنمو والتطور المهني. نحن نبحث عن قادة مبيعات طموحين يمتلكون رؤية استراتيجية وقدرة على تحقيق النتائج، ويرغبون في المساهمة في نجاح شركة عالمية ذات سمعة طيبة.