مدير صيانة – مشاريع تقنية / إنشائية

نبذة عامة عن الوظيفة

تسعى شركة Urban Builders، الرائدة في مجال تطوير المشاريع التقنية والإنشائية، إلى تعيين مدير صيانة متميز يمتلك الخبرة والكفاءة اللازمة للإشراف على جميع جوانب صيانة المشاريع التقنية والإنشائية. يلعب هذا الدور الحيوي دوراً محورياً في ضمان استمرارية العمليات الفنية والصيانة الدورية، مما يساهم في تعزيز جودة الخدمات المقدمة وضمان رضا العملاء. يتولى مدير الصيانة مسؤولية قيادة فريق العمل وتنسيق الجهود بين الأقسام المختلفة لضمان تنفيذ الصيانة الوقائية والعلاجية وفقاً لأعلى المعايير الفنية والإدارية.

المسؤوليات الرئيسية

• الإشراف على الصيانة الدورية: وضع خطط صيانة شاملة لجميع المشاريع التقنية والإنشائية، بما في ذلك الصيانة الوقائية والعلاجية، وضمان تنفيذها وفقاً للجداول الزمنية المحددة.
• إدارة فريق العمل: قيادة فريق فني متخصص يضم مهندسين وفنيين، وتوجيههم نحو تحقيق الأهداف المحددة، مع التركيز على تطوير مهاراتهم الفنية والإدارية.
• التنسيق مع الأقسام الأخرى: العمل بشكل وثيق مع أقسام التصميم والهندسة والإنشاء لضمان توافق الصيانة مع المتطلبات الفنية للمشاريع، وكذلك مع قسم المشتريات لضمان توفير المواد اللازمة في الوقت المناسب.
• ضمان الجودة والامتثال للمعايير: التأكد من أن جميع أعمال الصيانة تتم وفقاً للمعايير الفنية الدولية والمحلية، وكذلك وفقاً للسياسات الداخلية للشركة، مع إجراء عمليات تفتيش دورية للتأكد من جودة الأداء.
• إدارة المخاطر والسلامة: تقييم المخاطر المحتملة في المشاريع وضمان تطبيق إجراءات السلامة المهنية، بما في ذلك استخدام المعدات الواقية وتدريب الفريق على التعامل مع الحالات الطارئة.
• التواصل مع العملاء: تمثيل الشركة أمام العملاء في جميع المسائل المتعلقة بالصيانة، وتقديم تقارير دورية حول حالة المشاريع، وحل أي مشكلات قد تنشأ في الوقت المناسب.
• إدارة الميزانية: إعداد الميزانيات اللازمة للصيانة، ومراقبة النفقات، وضمان الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة، مع تقديم تقارير مالية دورية للإدارة العليا.
• الامتثال للقوانين واللوائح: ضمان التزام الشركة بجميع القوانين واللوائح المحلية والدولية المتعلقة بالصيانة، بما في ذلك متطلبات السلامة والبيئة والجودة.

المؤهلات والخبرات المطلوبة

• الخبرة العملية: لا تقل عن 7 سنوات في مجال الصيانة الفنية للمشاريع التقنية والإنشائية، مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في منصب إداري أو قيادي.
• المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في الهندسة (هندسة مدنية، هندسة ميكانيكية، هندسة كهربائية، أو تخصصات ذات صلة)، مع تفضيل holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders
• المهارات الفنية: إتقان استخدام البرامج الهندسية مثل AutoCAD و Revit، بالإضافة إلى معرفة متقدمة بأنظمة إدارة الصيانة (CMMS) وبرامج تخطيط الموارد (ERP).
• المهارات الإدارية: القدرة على قيادة فريق عمل متعدد التخصصات، وإدارة الوقت بفعالية، واتخاذ القرارات الاستراتيجية في ظل الضغوط الزمنية.
• المهارات الشخصية: مهارات تواصل ممتازة، وقدرة على حل المشكلات بفعالية، والقدرة على العمل تحت الضغط، مع الالتزام بأعلى معايير الأخلاقيات المهنية.
• اللغات: إجادة اللغة العربية واللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً، مع تفضيلholders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders holders

المزايا والعروض المقدمة

تقدم Urban Builders لمدير الصيانة package تنافسية تشمل:

• راتب تنافسي وفقاً للخبرة والمؤهلات.
• حزمة مزايا شاملة تشمل التأمين الصحي والتأمين على الحياة.
• فرص تطوير مهني من خلال برامج التدريب والدورات المتخصصة.
• بيئة عمل محفزة وداعمة تشجع على الإبداع والابتكار.
• فرص للتقدم الوظيفي والنمو داخل الشركة.
• إجازات سنوية مدفوعة الأجر، بالإضافة إلى إجازات مرضية وعطل رسمية.

بيئة العمل

تتميز Urban Builders ببيئة عمل ديناميكية وحديثة، حيث تلتزم الشركة بتوفير بيئة آمنة وصحية لجميع موظفيها. يعمل مدير الصيانة في بيئة تعاونية تشجع على تبادل المعرفة والخبرات، مع التركيز على تحقيق الأهداف الاستراتيجية للشركة. كما توفر الشركة الدعم الكامل للموظفين، بما في ذلك الموارد اللازمة لأداء المهام بفعالية.