مدير مشتريات

وصف الوظيفة

تسعى شركة رائدة في قطاعها، والمتمركزة في الرياض، المملكة العربية السعودية، إلى تعيين مدير مشتريات ذو كفاءة عالية وخبرة واسعة في إدارة العمليات الشرائية، وذلك لتعزيز كفاءة سلسلة التوريد وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للشركة. سيعمل هذا المدير على تطوير علاقات استراتيجية مع الموردين، وضمان الحصول على أفضل الشروط التجارية، وتحقيق أعلى مستويات الجودة في المنتجات والخدمات المقدمة.

المسؤوليات الرئيسية

• إدارة عمليات الشراء: الإشراف على جميع مراحل عملية الشراء بدءاً من تحديد الاحتياجات، ومروراً بتقييم الموردين، وانتهاءً بإبرام العقود وضمان تنفيذها وفقاً للسياسات الداخلية للشركة والمعايير القانونية المعمول بها.
• تطوير استراتيجيات المشتريات: وضع وتنفيذ استراتيجيات مشتريات فعالة تهدف إلى خفض التكاليف دون المساس بجودة المنتجات أو الخدمات، مع التركيز على تحقيق أفضل قيمة مضافة للشركة.
• إدارة العلاقات مع الموردين: بناء علاقات تعاون طويلة الأمد مع الموردين الاستراتيجيين، والتفاوض معهم للحصول على أفضل الأسعار والشروط، وضمان استمرارية التوريد دون انقطاعات.
• مراقبة أداء الموردين: تقييم أداء الموردين بشكل دوري من خلال مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، واتخاذ الإجراءات اللازمة لتحسين جودة التوريدات أو استبدال الموردين غير الفعالين.
• التحليل المالي والتكلفة: إجراء تحليلات مالية دقيقة لتكاليف المشتريات، وتقديم تقارير دورية للإدارة العليا حول التكاليف المتوقعة، وفرص التوفير، والمخاطر المحتملة.
• الامتثال للسياسات والإجراءات: ضمان التزام جميع عمليات المشتريات بسياسات الشركة الداخلية، والقوانين واللوائح المحلية والدولية المتعلقة بالمشتريات، بما في ذلك قوانين مكافحة الفساد والممارسات التجارية العادلة.
• التحسين المستمر: تقييم العمليات الشرائية الحالية واقتراح حلول مبتكرة لتحسين الكفاءة، مثل اعتماد تقنيات جديدة أو إعادة هيكلة العمليات لزيادة الإنتاجية وخفض التكاليف.
• التعاون مع الأقسام الأخرى: العمل بشكل وثيق مع الأقسام الداخلية مثل الإنتاج، واللوجستيات، والمالية، لضمان توافق عمليات المشتريات مع احتياجات الشركة الاستراتيجية.
• إدارة المخاطر: تحديد المخاطر المحتملة في سلسلة التوريد ووضع خطط طوارئ للتعامل معها، مثل تأخير التوريدات أو ارتفاع الأسعار، وضمان استمرارية العمليات دون انقطاع.
• الالتزام بمعايير الجودة: ضمان أن جميع المنتجات أو الخدمات المشتراة تلبي المعايير الفنية والجودة المحددة من قبل الشركة، والتعاون مع قسم الجودة لضمان الامتثال لهذه المعايير.

المؤهلات والخبرات المطلوبة

نبحث عن مرشح يمتلك خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال إدارة المشتريات، preferably في قطاع صناعي أو تجاري مماثل، مع القدرة على التعامل مع تحديات السوق المحلية والدولية. يجب أن يكون المرشح حاصلاً على درجة جامعية في إدارة الأعمال، أو الهندسة، أو أي تخصص ذي صلة، ويفضل أن يحمل شهادة معتمدة في إدارة المشتريات مثل CPSM أو CIPS.

نتطلع إلى مرشح يمتلك مهارات تفاوضية قوية، وقدرة على التحليل الاستراتيجي، ومهارات تواصل فعالة تمكنه من بناء علاقات قوية مع الموردين والعملاء الداخليين. كما يجب أن يكون قادراً على العمل تحت ضغطDeadlines، وأن يمتلك مهارات إدارية تمكنه من قيادة فريق عمل متعدد التخصصات.

المهارات الشخصية

• القيادة: القدرة على قيادة فريق عمل وتحفيزه لتحقيق الأهداف المشتركة.
• التفكير الاستراتيجي: القدرة على رؤية الصورة الكبيرة واتخاذ القرارات التي تدعم الأهداف طويلة الأمد للشركة.
• الدقة والانتباه للتفاصيل: القدرة على التعامل مع البيانات المالية والمعاملات التجارية بدقة عالية لتجنب الأخطاء.
• التواصل الفعال: مهارات تواصل قوية سواءً مع الموردين أو الأقسام الداخلية لضمان وضوح التعليمات والتوقعات.
• الإدارة المالية: فهم جيد للمبادئ المالية وإدارة الميزانيات لضمان كفاءة الإنفاق.
• المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع التغييرات في السوق أو السياسات الداخلية بسرعة وفعالية.

المزايا والعروض

نقدم لمدير المشتريات الناجح بيئة عمل محفزة وداعمة، مع مزايا تنافسية تشمل:

• راتب تنافسي وفقاً للخبرة والمؤهلات.
• فرص تطوير مهني من خلال برامج التدريب والدورات المتخصصة في مجال المشتريات والإدارة.
• مزايا اجتماعية مثل التأمين الصحي الشامل، وإجازات سنوية مدفوعة الأجر، وبرامج الرعاية الصحية.
• بيئة عمل ديناميكية تشجع على الابتكار والإبداع، مع فرص للنمو الوظيفي السريع.
• العمل ضمن فريق متعدد الثقافات في بيئة عمل دولية تعزز التبادل الثقافي وتوسيع آفاق التفكير.

إذا كنت تمتلك الخبرة والمهارات اللازمة للانضمام إلى فريقنا، ونرغب في المساهمة في نجاحنا من خلال قيادة عمليات المشتريات بفعالية، فنحن نرحب بتقديم طلبك الوظيفى. نؤكد على أن الشركة تلتزم بسياسة تكافؤ الفرص، وأن جميع المرشحين سيتم تقييمهم بناءً على مؤهلاتهم وخبراتهم دون أي تمييز.