Manager - Risk Consulting - FCC

مدير استشارات المخاطر - قسم الامتثال المالي والرقابة (FCC)

تسعى شركة EY، إحدى الشركات الرائدة عالمياً في مجال الخدمات المهنية، إلى تعزيز فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية، من خلال تعيين مدير استشارات المخاطر في قسم الامتثال المالي والرقابة (FCC). في هذا الدور الحيوي، ستتولى مسؤوليات واسعة النطاق تتعلق بتقديم الاستشارات المتخصصة في إدارة المخاطر، والامتثال التنظيمي، وتحليل العمليات الداخلية، بهدف تعزيز استقرار المؤسسات المالية وتعزيز ممارساتها الرقابية. يعمل هذا الفريق على دعم العملاء في مختلف القطاعات من خلال حلول مبتكرة تهدف إلى تقليل التعرض للمخاطر وضمان الامتثال للقوانين والأنظمة المحلية والدولية.

المسؤوليات الرئيسية

• قيادة المشاريع الاستشارية: إدارة وتنفيذ مشاريع استشارية متكاملة تتعلق بإدارة المخاطر، والامتثال المالي، والرقابة الداخلية، بالتعاون مع فرق متعددة التخصصات داخل الشركة وخارجها.
• تقييم المخاطر والامتثال: إجراء تقييمات شاملة للمخاطر المالية والعملياتية والتنظيمية للعملاء، وتقديم توصيات استراتيجية لتعزيز الأطر الرقابية الداخلية وتقليل التعرض للمخاطر القانونية والتنظيمية.
• تطوير الأطر الرقابية: تصميم وتنفيذ أطر رقابية متقدمة تتوافق مع المتطلبات القانونية المحلية والدولية، مثل لوائح مكافحة غسل الأموال (AML)، وتمويل الإرهاب (CFT)، ولوائح البنك المركزي السعودي (SAMA)، وغيرها من المعايير الدولية مثل FATF و Basel III.
• التدقيق والرقابة الداخلية: تقديم الدعم الفني لفريق التدقيق الداخلي للعملاء، بما في ذلك تقييم فعالية الضوابط الداخلية، وتحديد الثغرات، واقتراح حلول عملية لتعزيز الرقابة الداخلية.
• التدريب والتوعية: إعداد وتنفيذ برامج تدريبية متخصصة لفريق إدارة المخاطر والامتثال في المؤسسات العملاء، بهدف رفع مستوى الوعي بالمخاطر وزيادة كفاءة الفرق في التعامل مع التحديات الرقابية.
• التحليل المالي والرقابي: تحليل البيانات المالية والعملياتية للعملاء لتحديد المخاطر الكامنة واقتراح استراتيجيات للتخفيف منها، مع التركيز على القطاعات المالية والمصرفية والتأمينية.
• التواصل مع الجهات التنظيمية: تمثيل الشركة والعملاء في التفاعلات مع الجهات التنظيمية المحلية والدولية، مثل البنك المركزي السعودي، وهيئة السوق المالية، والسلطات الضريبية، لضمان الامتثال التام للقوانين واللوائح المعمول بها.
• إعداد التقارير الفنية: إعداد تقارير مفصلة وعروض تقديمية للعملاء، توضح نتائج التقييمات، والتوصيات، والاستراتيجيات المقترحة، مع التركيز على تقديم حلول قابلة للتنفيذ وذات تأثير مباشر على تحسين الأطر الرقابية.

المؤهلات والخبرات المطلوبة

نبحث عن مرشح يتمتع بخبرة عملية لا تقل عن 8 إلى 10 سنوات في مجال استشارات المخاطر والامتثال، مع التركيز على القطاع المالي والمصرفي. يجب أن يكون المرشح حاصلاً على شهادة جامعية في المحاسبة، أو المالية، أو إدارة الأعمال، أو ما يعادلها، ويفضل أن يحمل شهادة معتمدة مثل:

• شهادة مدير مخاطر معتمد (CRM).
• شهادة محترف في مكافحة غسل الأموال (CAMS).
• شهادة في المراجعة الداخلية (CIA).
• شهادة في الامتثال المالي (CFP).

يجب أن يتمتع المرشح بمهارات تحليلية قوية وقدرة على التعامل مع البيانات المالية المعقدة، بالإضافة إلى مهارات اتصال ممتازة تمكنه من تقديم الاستشارات بشكل واضح وفعال للعملاء من مختلف المستويات الإدارية. كما نولي أهمية كبيرة للقدرة على العمل تحت ضغط، وإدارة الوقت بفعالية، والعمل ضمن فرق متعددة الجنسيات والثقافات.

المهارات الشخصية والمهنية

نبحث عن مرشح يتمتع بصفات شخصية ومهنية متميزة، تشمل:

• القيادة: القدرة على قيادة فرق العمل وإدارة المشاريع بفعالية، مع القدرة على تحفيز الفريق وتحقيق الأهداف المشتركة.
• التفكير الاستراتيجي: القدرة على تحليل المشكلات المعقدة واقتراح حلول استراتيجية تتناسب مع احتياجات العملاء وأهدافهم طويلة الأجل.
• التواصل الفعال: مهارات اتصال كتابية وشفهية ممتازة، مع القدرة على تقديم العروض التقديمية والتقارير الفنية بشكل واضح ومفهوم.
• المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع بيئات العمل المتغيرة والتحديات الجديدة، مع القدرة على التعامل مع المواقف غير المتوقعة بفعالية.
• الالتزام بأخلاقيات المهنة: الالتزام بأعلى معايير النزاهة والأخلاق المهنية في جميع جوانب العمل، مع التركيز على تقديم خدمات استشارية موثوقة وشفافة.

مميزات العمل لدى EY

توفر شركة EY بيئة عمل ديناميكية ومحفزة، حيث يمكنك الاستفادة من فرص التطوير المهني المستمر، والمشاركة في مشاريع استشارية متنوعة على المستوى الإقليمي والدولي. تشمل المميزات:

• فرص التطوير: الوصول إلى برامج تدريبية متقدمة ودورات تطوير مهني معتمدة، بالإضافة إلى فرص المشاركة في مؤتمرات وندوات دولية.
• التنوع والشمول: بيئة عمل متنوعة وشاملة تعزز من تبادل الخبرات والآراء بين الثقافات المختلفة.
• التحديات المهنية: فرصة للعمل على مشاريع استشارية معقدة ومثيرة، مما يوفر فرصاً للنمو المهني والتطور الشخصي.
• التوازن بين العمل والحياة الشخصية: سياسات مرنة تهدف إلى تعزيز التوازن بين الحياة المهنية والشخصية، بما في ذلك خيارات العمل عن بعد جزئياً.
• الرواتب والمزايا: حزمة مزايا تنافسية تشمل رواتب مجزية، وتأمينات صحية شاملة، وبرامج تقاعدية، بالإضافة إلى مزايا إضافية مثل الإجازات المدفوعة الأجر وبرامج الدعم المالي.

لماذا تختار EY؟

تعتبر شركة EY واحدة من أكبر الشركات العالمية في مجال الخدمات المهنية، حيث تتمتع بسمعة طيبة في تقديم حلول استشارية مبتكرة وذات جودة عالية. انضم إلى فريقنا في الرياض وساهم في دعم عملائنا في المملكة العربية السعودية والمنطقة بأسرها، من خلال تقديم استشارات متخصصة في إدارة المخاطر والامتثال المالي، والمساهمة في تعزيز الاستقرار والنمو في القطاع المالي السعودي.

إذا كنت تتمتع بالخبرة والكفاءة اللازمة للانضمام إلى فريقنا، ونحن نبحث عن قادة قادرين على إحداث فرق حقيقي في عالم الاستشارات المالية والمخاطر، فنحن نرحب بترشيحك لهذه الوظيفة الحيوية.